Les missions principales sont les suivantes :

Ø  Piloter, accompagner et manager l’équipe dédiée à la location des logements neufs, dans le respect de la réglementation en vigueur et des objectifs fixés.

Ø  Garantir l’optimisation de la vacance lors de la livraison des logements.

Ø  Garantir la satisfaction des élus.

Ø  Développer et assurer une collaboration transversale et interservices, notamment avec la gestion locative, le développement, la DMO et les équipes territoriales.

Ø  Entretenir des relations étroites et pérennes avec les réservataires : Action Logement, l’État et les collectivités.

Ø  Veiller à la qualité du service rendu aux prospects et demandeurs de logements.

Profil recherché :

Ø  Diplômé de l’enseignement supérieur

Ø  Expérience professionnelle en tant qu’animateur d’équipe exigée

Ø  Connaissance du logement social et de sa règlementation

Ø  Rigueur, Organisation, Agilité

Ø  Capacité d’analyse d’arbitrage et de synthèse

Ø  Capacité à fédérer, esprit d’équipe

Ø  Autonomie et sens de l’initiative 

Ø  Aisance relationnelle, sens de l’écoute

Ø  Maîtrise de l’outil informatique