🚀 Vouloir améliorer le logement… ET LE FAIRE !

Rejoignez un groupe qui agit concrètement pour faciliter le logement des salariés et ainsi améliorer le quotidien de millions de Français.

La SHLMR (Société d’Habitations à Loyer Modéré de la Réunion), filiale du groupe Action Logement, est un acteur incontournable du logement à l'île de la Réunion depuis plus de 50 ans. Elle est au cœur des enjeux du territoire et accompagne plus de 28 000 ménages sur 23 des 24 communes de l'île.

Le groupe Action Logement, employeur de référence dans son secteur, couvre l'ensemble des métiers de service et de l'immobilier. À ce jour, le groupe compte plus de 100 métiers et mobilise 19 000 salariés répartis dans quatre grands domaines d’expertise : l’aide et l’accompagnement des bénéficiaires, la gestion du parc immobilier, la conception et la construction de logements durables, l’amélioration et l’innovation au service de toutes les activités du groupe.

👉Pourquoi Nous Rejoindre ?

• Être utile, en aidant et en agissant au cœur de l’économie sociale et solidaire
• Bouger les lignes, en vous mobilisant pour soutenir un habitat et des modes de vie durables
• Enrichir votre parcours, en profitant de programmes de formations innovants et de mobilité dans toute la France
• Vous accomplir professionnellement, en intégrant un Groupe qui développe une politique de santé, de sécurité et de qualité de vie au travail résolument exigeante

Le poste

Sous la responsabilité de la Responsable de la Production Adjoint(e) et au sein d'une équipe projet pilotée par le responsable d’opérations, vous serez chargé(e) des missions suivantes :

• Apporter une expertise technique pendant toute la durée de l'opération et ce jusqu'à l'expiration de la période de GPA (Garantie de Parfait Achèvement)
• Assurer la gestion et la maitrise des travaux relatifs aux réalisations, depuis l'ACT (Assistance à la passation des Contrats de Travaux) jusqu'à la réception de l'ouvrage
• Garantir la bonne marche du chantier en veillant au respect de la qualité, des prix et des délais

• Titulaire d’un BAC+3 minimum (bâtiment/génie civil/construction) ou équivalent et justifiant d'une expérience minimum de 5 ans dans le suivi de chantier
• Vous détenez de bonnes connaissances dans les métiers de la construction, législatives et réglementaires.
• Vous avez une appétence particulière pour le suivi des chantiers.
• Vous avez un esprit de synthèse et d'analyse, le sens du relationnel.
• Vous prenez des initiatives et faites preuve de capacité d'anticipation et d'adaptation aux hommes et aux situations.
• Vous maitrisez la négociation avec des partenaires et savez coordonner un ensemble d'activités, suivre un budget et conduire des réunions.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre organisation et votre rigueur.

ACCESSIBILITE DU POSTE

Sensible à l’intégration de tous et à la mixité des emplois, la SHLMR étudie toutes les candidatures.

Un référent handicap est présent dans l’entreprise pour accompagner les collaborateurs(trices). Nous aménageons les postes de travail (environnement sonore et visuel, posture, horaires) pour favoriser une meilleure intégration. Nos sites sont accessibles aux PMR.

🤵 Poste cadre

🕗 Travail du lundi au vendredi midi

💻 Le télétravail est possible selon l’accord d’entreprise en vigueur

🚗 Le poste nécessite des déplacements autonomes

SALAIRE ET AVANTAGES

Un salaire de compris entre 45 000 et 55 000€ brut/an selon profil et de nombreux avantages vous attendent :

✅Prime d’intéressement

✅Chèque déjeuner

✅Mutuelle santé familiale financée à 100%

✅Avantages CSE