Informations générales
Fonction
Maintenance / Réhabilitation
Description du poste
Intitulé du poste
Responsable de secteur H/F (CDD 6 mois)
Type de contrat
Contrat à durée déterminée
Durée du contrat
6 mois
Description de la mission
Osez exprimer qui vous êtes vraiment !
Rattaché(e) au Responsable du Patrimoine immobilier RS, le(la) Responsable de secteur veille à assurer la sécurité des bâtiments et met en œuvre les services techniques qui correspondent aux attentes et usages des clients-locataires.
Il(elle) représente in’li auprès des parties-prenantes des résidences dont il(elle) a la charge : les Clients, les Amicales de locataires, les Maires, les Prestataires, les Préfets, les Syndics, etc.
Vos missions consistent à :
-Assurer une présence terrain fréquente permettant de faire remonter et partager les informations sur les demandes, attentes et usages des clients ;
-Accompagner le personnel de proximité dans la relation client au quotidien et l’amélioration du site immobilier ;
-Traiter les réclamations techniques dans les meilleurs délais ;
-Appliquer la politique de l’entreprise en matière de REL et d’entretien courant du patrimoine immobilier ;
-Être force de proposition (travaux d’amélioration…) dans la valorisation du patrimoine ;
-Veiller à la réalisation des travaux (parties privatives), suite à l’établissement des bons de commande par le(s) gardien(s) d’immeuble(s), et contrôle leur exécution ;
-Participer, si besoin, à la réception des travaux en partie privative (REL inhabituel, etc.) ;
-Assurer la mise en œuvre des travaux courants et/ou de requalification des parties communes ainsi que des bureaux d’accueil en lien avec le CEM « Exploitation » et/ou la DTPI (selon la nature des travaux)
-Réaliser une veille sécurité sur les sites gérés
-Contrôler les registres de sécurité sur sites
-Gérer les questions de tranquillité en proposant des solutions de médiation et/ou en prenant les dispositions de sécurité et sureté nécessaires
-Gérer des Mises à l’Habitation
-Animer au quotidien votre équipe : gestion des temps, etc ;
-Développer et valoriser les compétences des collaborateurs à travers des actions d'accompagnement ;
-Suivre l'activité à l'aide d'indicateurs de performance et des tableaux de bord, analyser les écarts et proposer des solutions.
Profil
Réinventons ensemble le logement !
De formation de niveau Bac +2 : Professions Immobilières ou Écoles spécialisées en immobilier (ICH, ESPI, ESI), vous avez une expérience probante et réussie de 3 ans minimum dans une fonction de gestionnaire locatif / expert(e) en gestion locative chez un bailleur ou un cabinet administrateur de biens.
Vous avez le goût du challenge, le sens du relationnel, vous êtes force de proposition et vous vous intégrez facilement au sein d'une équipe dynamique.
CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible - basé à Aubervilliers (93)
Les raisons pour nous rejoindre ?
- Construire votre carrière dans un groupe en #mouvement
- Partager, collaborer et agir pour #changer les choses
Alors, votre projet professionnel In'li commence maintenant !
In'li est aussi engagé en faveur de l'égalité des chances, Le poste proposé est ouvert, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap.
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, 93 - Seine Saint-Denis
Lieu
Aubervilliers
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
BAC + 2 (BTS, DUT, DEUG, etc)
Spécialisation du diplôme
Comptabilité/Finance/Economie Gestion