Rattaché(e) au Secrétariat général et membre de son Comité de Direction, vous pilotez la fonction financière de l’entreprise dans une logique de cohérence stratégique, d’efficience opérationnelle et de vision à long terme.

Accompagné(e) par vos directeurs et responsables de service, vous pilotez et animez une équipe pluridisciplinaire de plus de 120 collaborateurs répartis sur quatre directions (Direction Comptable et Fiscale, Direction Trésorerie, Direction Performance Financière Investissements Immobiliers, Direction Performance Financière Clientèle).

Votre mission s’inscrit dans une dynamique transverse, rigoureuse et collaborative, articulant management, pilotage, et contribution stratégique.

Vos principales missions (pour l’ensemble des entités du groupe Seqens : Seqens, Seqens Solidarités et Seqens Accession)

Pilotage stratégique

Définir et mettre en œuvre la politique financière et la stratégie de financement, en cohérence avec les orientations du Conseil d’administration et du Groupe Action Logement.
Garantir la fiabilité des états financiers et la conformité réglementaire.
Présenter les résultats annuels et apporter une expertise financière aux instances de gouvernance et partenaires institutionnels.
Assurer le reporting auprès du Groupe Action Logement.
Anticiper les évolutions économiques et réglementaires du secteur du logement social et leurs impacts financiers.

Pilotage de la performance économique

Structurer et piloter le processus budgétaire et la trajectoire financière pluriannuelle.
Renforcer les capacités d’analyse, de prévision et d’aide à la décision via le contrôle de gestion et la transformation data/digitale.
Réaliser les simulations financières des projets stratégiques et des investissements patrimoniaux.
Piloter la trésorerie.
Pilotage de la performance sectorielle

Sécuriser l’équilibre financier des opérations neuves et de réhabilitation en lien avec la DGA Investissements Immobiliers.
Mobiliser les financements des opérations immobilières (subventions, prêts réglementés, dette long terme, relations avec la Caisse des Dépôts et les banques).
Fiabiliser le quittancement mensuel et la régularisation des charges locatives avec la DGA Clientèle et Territoires.
Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre du PSP et de la CUS en garantissant leur soutenabilité financière.
Superviser le reporting financier.

Management de la direction financière

Fédérer les équipes autour d’une culture de gestion responsable et orientée performance.
Définir une organisation claire et efficace et accompagner les transformations des processus et des outils.
Fixer les priorités de la direction et créer les conditions de la réussite collective.

Formation / Expérience :
Formation supérieure (Bac +5) en finance, gestion ou équivalent, avec une expérience confirmée en direction financière, idéalement dans le secteur immobilier, incluant le management d’équipes financières de taille significative et le pilotage de transformations organisationnelles.

Compétences recherchées :
Maîtrise des modélisations financières à long terme, des équilibres d’opérations et des outils de pilotage financier, avec une capacité à travailler en transversalité, à structurer les processus et à anticiper les enjeux.

Qualités recherchées :
Leadership managérial, sens de l’engagement collectif et appétence pour les environnements à fort impact social.