Coop Logis recherche pour son agence de Nantes un (e) Directeur/Directrice d’agence. 

Vous êtes responsable de la coordination du montage technique et administratif des opérations immobilières sur le périmètre de l’agence. Vous mettez en œuvre la politique commerciale et assurez l’animation et le management des collaborateurs de l’agence. 

Vous avez pour missions principales de :

• Assurer le management et la coordination de l’agence,


• Assurer le pilotage des activités de montage, de commercialisation et de construction (ou d’acquisition) des programmes immobiliers développés au sein de l’agence,


• Définir la politique commerciale sur son territoire et déployer les actions qui en découlent,


• Participer à la définition et au déploiement du plan de communication, en lien avec le service communication de la société,


• Préparer les dossiers pour les Conseils d’Administration,


• Piloter le suivi du bilan financier et la clôture financière de toutes les opérations immobilières réalisées au sein de l’agence.


• Assurer la représentation de la société auprès des Collectivités et partenaires institutionnels,


• Dynamiser les contacts avec les partenaires.

Ce poste est fait pour vous si :

• Vous disposez d’une expérience significative dans un poste similaire ; 


• Vous êtes diplômé (e) d’un BAC +4/5 en droit, promotion immobilière, filière ICH ;


• Vous maîtrisez le droit de la construction, le droit de l’urbanisme et le droit des contrats ;


• Vous maîtrisez les méthodes et techniques de ventes, l’environnement règlementaire applicable aux sociétés d’HLM et du marché de l’accession abordable ;


• Vous possédez de qualités managériales affirmées, d’un sens de la communication, d’organisation et de solides qualités relationnelles ;


• Vous avez un esprit de synthèse, d’analyse et d’initiative ;


• Vous avez une capacité d’anticipation et d’adaptation.

Au sein de Coop Logis :

• Vous aurez un statut Cadre ;


• Votre poste sera basé à Nantes avec des déplacements fréquents à Laval ;


• Pour vous restaurer, des tickets restaurant vous seront attribués ;


• Vous pourrez prétendre à des horaires variables et 23 jours de RTT (39 heures semaines) ;


• Vous bénéficierez d’une rémunération sur treize mois comprenant une prime de vacances et d’une prime d’intéressement ;


• Vous serez affilié (e) aux dispositifs de mutuelle, prévoyance mis en place.

Ce poste est à pourvoir en CDD à compter du 1er juillet 2025 pour 5 mois.