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2026-17951 - Responsable de secteur - CDD Montbéliard Petite-Hollande H/F

Fri, 21 Aug 2026 08:19:27 Z

Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Rattaché.e au responsable d’agence, vous serez amené.e à assurer la satisfaction des clients sur votre secteur et à garantir un entretien de qualité sur le portefeuille de logements dont vous avez la charge tout en respectant les budgets alloués et les procédures internes. Vous aurez notamment pour missions : * La gestion de l’entretien du patrimoine (à savoir l’entretien courant et la remise en état des logements) : - Relever les dysfonctionnements ou désordres affectant le parc immobilier - Enregistrer et traiter les réclamations techniques des clients - Effectuer les commandes de travaux, suivis et contrôles des prestations - Superviser ou contrôler les éléments de sécurité obligatoires - Superviser ou réaliser les états des lieux entrants et sortants - Etablir et transmettre le dossier sinistre complet au service assurance pour la gestion et le suivi puis mettre en œuvre les travaux nécessaires * La gestion de la clientèle : - Assurer la communication avec les clients (traitement de la réclamation, affiches de communication, SMS…) en lien avec l’assistante clientèle. - Accompagner les locataires dans les démarches numériques * L’animation d’une équipe de personnel de proximité : - S’assurer du bon entretien du patrimoine et de la satisfaction client * La gestion de la tranquillité des sites : - Faire le lien avec le référent tranquillité et sécurité et/ou le gardien médiateur en cas de troubles de jouissances et d’incivilités. CDD d'un mois.

* Profil : - BAC à BAC+2 BTS professions immobilières ou Etude et économie de la construction. - Expérience souhaitée dans un poste similaire. - Permis de conduire B nécessaire. Déplacements sur le secteur géographique de l’agence. * Compétences associées : - Ecoute - Bon relationnel - Connaissances techniques du bâtiment - Maîtrise de l’outil informatique Merci de postuler en parallèle de ce site sur : https://besthr.com/fr/jobs/responsable-de-secteur-montbeliard-petite-hollande-rsmontb02
Lieu : Montbéliard - Petite-Hollande
Niveau d'études min. requis : BAC + 2 (BTS, DUT, DEUG, etc)

2026-17936 - Chargé(e) de Clientèle (CDD - 89) H/F

Thu, 03 Sep 2026 22:09:24 Z

Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Habellis, filiale du groupe Action Logement Immobilier, est un acteur majeur du secteur de l’immobilier en Bourgogne depuis plus de 100 ans, qui compte plus de 200 salariés et réalise un chiffre d’affaires de 115 millions d’euros. Vous partagez notre dynamisme et avez envie de vous investir dans une société en pleine expansion ; rejoignez la Direction Clientèle Locative, Patrimoine et Territoires et l’agence de l’Yonne au sein d’une équipe d’une dizaine de personnes basée à Sens. Vos missions Envie de vous sentir utile au sein d’une entreprise sociale de l’habitat ? Personne de terrain, vous disposez d’une première expérience en gestion locative ? Votre sens du relationnel et votre curiosité sont reconnus dans vos dernières expériences ? Vous êtes peut-être notre futur Chargé ou future Chargée de clientèle ! Sur votre portefeuille de logements, vous avez en charge la gestion commerciale, technique et relationnelle. En effet, vous êtes l’interlocuteur.trice dédié.e des locataires sur le terrain. Vos missions sont donc les suivantes : Assurer la commercialisation des logements en garantissant la satisfaction de nos clients, Constituer, vérifier et contrôler les dossiers en vue de leur présentation en CALEOL (Commission d’attribution de logements et d’Etude d’Occupation des Logements), Editer et faire signer les baux à la location, Réaliser les états des lieux d’entrées et de sorties des clients ainsi que les visites conseils, Constituer et traiter les dossiers de solvabilité des clients (aides au logement, Visale, prélèvements automatiques…) Répondre aux sollicitations des clients et faire le lien avec les équipes internes le cas échéant, Déterminer les travaux pour la réfection des logements et engager les dépenses, Assurer le contrôle des prestations commandées et gérer la facturation, Assurer une veille technique permanente du patrimoine, Gérer les sinistres sur place (expertises, devis, commandes, travaux).

Vous connaissez le secteur du logement social et vous avez une expérience réussie en relation clientèle de 2 ans minimum. Vous avez une fibre commerciale et disposez de connaissances techniques en entretien courant du logement. Dôté.e d’un sens relationnel, vous êtes à l’aise avec l’outils informatique et les chiffres (gestion budgétaire, reporting). Diplomate, autonome, réactif.ve et motivé.e, vous savez relayer l’information auprès des services internes et des interlocuteurs externes. Des déplacements sont à prévoir.
Lieu : 41 Rue du 19 Mars 1962 - 89100 SENS
Niveau d'études min. requis : BAC + 2 (BTS, DUT, DEUG, etc)

2026-17935 - Responsable d'Agence Adjoint(e) H/F

Thu, 03 Sep 2026 22:09:24 Z

Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Habellis, filiale du groupe Action Logement Immobilier, est un acteur majeur du secteur de l’immobilier en Bourgogne depuis plus de 100 ans, qui compte plus de 200 salariés et réalise un chiffre d’affaires de 115 millions d’euros. Vous partagez notre dynamisme et avez envie de vous investir dans une société en pleine expansion ; rejoignez la Direction Clientèle Locative, Patrimoine et Territoires et l’agence Côte d’Or au sein d’une équipe d’une quinzaine de personnes. Vos missions Envie de vous sentir utile au sein d’une entreprise sociale de l’habitat ? Vous voulez contribuer activement à la qualité de service de nos locataires ? Votre sens du relationnel et votre curiosité sont reconnus dans vos dernières expériences ? Vous êtes peut-être notre futur.e Responsable d’agence adjoint.e! En tant que Responsable d’agence adjoint.e au sein d’Habellis, vous êtes le véritable bras droit du Responsable d'agence. Ainsi vous l'accompagnerez au quotidien dans le pilotage de l’activité locative grâce à votre sens de l'organisation et de la cohésion ainsi que par votre expertise en gestion locative sociale. Vos missions sont donc les suivantes : Gérer coordination générale de l'agence et la représentation de la société ; Gérer les situations d'urgence et exceptionnelles (sinistres, permanence centrale) ; Gérer les moyens financiers de l'agence, contrôler l'utilisation des budgets et leur réalisation ; Réceptionner les programmes neufs ; Suivre les objectifs et contrôler l'activité dans le respect des procédures internes ; Construire et entretenir une relation de qualité avec les partenaires (collectivités, partenaires sociaux et associations diverses) en vue de valoriser l'image de la société ; Participer aux réunions avec les associations de locataires (comités locaux de concertation) ; Participer à l'intégration et à l'accompagnement des nouveaux collaborateurs de l'agence : prise en main du logiciel (IKOS), accompagnement sur le terrain ; Contribuer aux projets informatiques structurant l’activité de la gestion locative.

Vous connaissez le secteur du logement social et vous avez une expérience réussie en coordination d’équipe de 2 ans minimum. Vous avez une fibre commerciale et disposez de connaissances techniques en entretien courant d’un logement. Dôté.e d’un sens relationnel, vous êtes à l’aise avec l’outils informatique et les chiffres (gestion budgétaire, reporting). Diplomate, autonome, réactif.ve et motivé.e, vous savez relayer l’information auprès des services internes et des interlocuteurs externes. Des déplacements sont à prévoir.
Lieu : 28 Boulevard Georges Clémenceau - 21000 DIJON
Niveau d'études min. requis : BAC + 2 (BTS, DUT, DEUG, etc)

2026-17916 - Gardien.ne d'immeubles - Lons le Saunier H/F

Mon, 10 Aug 2026 10:00:01 Z

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Le.la gardien.ne d’immeubles devra : - Assurer l’entretien ménager des parties communes (halls d’immeubles …) et des abords des immeubles. - Nettoyer et lessiver les montées d’escalier du secteur. - Assurer la petite maintenance technique (changement d’ampoules …). - Surveiller et contrôler le secteur. - Effectuer un retour d’information des réclamations et contrôler la réalisation des travaux demandés ainsi que des équipements sécurité. - Gérer les ordures ménagères et la manutention des conteneurs. - Effectuer des états des lieux d’entrée et de sortie - Réaliser des visites commerciales … Merci de postuler en parallèle sur : https://besthr.com/fr/jobs/gardienne-dimmeuble-a-temps-partiel-lons-le-saunier-gimmlons01

Profil souhaité : - CAP à BAC, idéalement CAP Gardien d’immeubles. - Permis B obligatoire. Compétences associées : - Expérience du service aux particuliers. - Expérience dans le nettoyage. - Bon relationnel et sens du service. - Rigueur et esprit d’équipe Particularités et contraintes : - 37 heures / semaine, du lundi au vendredi. - Bonnes aptitudes physiques
Lieu : Lons le Saunier
Niveau d'études min. requis : Certificat d'Aptitude Professionnelle (CAP)

2026-17915 - Comptable principal H/F H/F

Mon, 10 Aug 2026 09:02:25 Z

Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous garantissez la fiabilité comptable et fiscale de l’entreprise. Il s’agira d’une ciblée sur le périmètre de la dette. Dance ce cadre, vous : - Enregistrer les contrats de prêts dans l’outil Salvia Financement, puis assurer leur comptabilisation dans PIH ; - Comptabiliser les échéances de prêts ; - Assurer le suivi des ventes du patrimoine et procéder aux remboursements anticipés des emprunts liés au patrimoine sorti ; - Mettre à jour et suivre le tableau de bord de la dette ; - Être en lien régulier avec le service Financement et le service Trésorerie ; - Suivi et comptabilisation des subventions de fonctionnement notamment celle des démolitions. - Contrôle, paiement des immobilisations de structure, saisie et amortissement dans Salvia. - Saisie mensuelle des factures d’opérations dans Salvia, mise en service simple en fin d’année.

Profil souhaité : - Formation supérieure en comptabilité/finance (Bac +2/+3) ; - Débutant accepté Compétences associées : - Comptabilité générale et fiscalité (TVA, IS, TF…) ; - Maîtrise de SAGE, Portal Immo ou logiciels de gestion et outils bureautiques ; - Rigueur, discrétion, sens de l’organisation et qualités relationnelles ; - Méthode, réactivité, polyvalence et esprit d’équipe ; - Capacité à gérer des projets techniques et, selon besoins, à encadrer une équipe. Particularités et contraintes : - 37 heures semaine, du lundi au vendredi. Merci de postuler sur : https://besthr.com/fr/jobs/comptable-principal-cdd-montbeliard-comptapsie03
Lieu : Montbéliard
Niveau d'études min. requis : BAC + 2 (BTS, DUT, DEUG, etc)

2026-17867 - Gardien.ne d'immeubles - CDD à Vesoul (70) H/F

Wed, 26 Aug 2026 22:05:21 Z

Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Le.la gardien.ne d’immeubles devra : - Assurer l’entretien ménager des parties communes (halls d’immeubles …) et des abords des immeubles. - Nettoyer et lessiver les montées d’escalier du secteur. - Assurer la petite maintenance technique (changement d’ampoules …). - Surveiller et contrôler le secteur. - Effectuer un retour d’information des réclamations et contrôler la réalisation des travaux demandés ainsi que des équipements sécurité. - Gérer les ordures ménagères et la manutention des conteneurs. - Effectuer des états des lieux d’entrée et de sortie …

Profil souhaité : - CAP à BAC, idéalement CAP Gardien d’immeubles. - Permis B : capacité à se déplacer en autonomie entre les différents immeubles Compétences associées : - Expérience du service aux particuliers. - Expérience dans le nettoyage. - Bon relationnel et sens du service. - Rigueur et esprit d’équipe. - Capacités à déplacer des containers - Capacité à utiliser une tablette et un smartphone Particularités et contraintes : - 37 heures semaine, du lundi au vendredi. Merci de postuler sur : https://besthr.com/fr/jobs/gardienne-dimmeubles-cdd-a-vesoul-70-gimmves02
Lieu : Vesoul
Niveau d'études min. requis : Certificat d'Aptitude Professionnelle (CAP)

2026-17821 - Attaché.e commercial.e Vente HLM - CDD à Montbéliard (+ déplacements) H/F

Thu, 20 Aug 2026 22:07:10 Z

Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Et si votre talent commercial servait aussi un projet utile ? Chez Néolia, nous ne vendons pas seulement des logements. Nous accompagnons des parcours de vie, nous valorisons notre patrimoine, et contribuons à rendre l’accession à la propriété plus accessible. Aujourd’hui, nous recrutons un : ATTACHÉ COMMERCIAL VENTE HLM (H/F) CDD jusqu’à fin août 2027 - secteur Franche-Comté / Alsace Poste basé à Montbéliard – déplacements sur la Franche-Comté et l’Alsace Votre mission : développer, convaincre, conclure Vous prenez en main un portefeuille de logements issus de notre parc immobilier, destinés à la vente dans une logique d’accession sociale à la propriété. Votre rôle : permettre à nos locataires — et plus largement aux ménages du territoire — de devenir propriétaires, tout en développant votre activité commerciale sur votre secteur. Votre objectif est clair : générer des ventes et accompagner vos clients jusqu’à la signature. Votre terrain de jeu • Un territoire étendu entre Strasbourg et Besançon • Des logements à commercialiser (appartements, locaux commerciaux, garages) • Des prospects à conquérir • Une vraie autonomie dans votre stratégie commerciale • Des objectifs concrets et mesurables Votre rôle : prospecter, négocier, signer · Développement commercial : développer activement votre portefeuille clients, exploiter les bases prospects internes et partenaires, mettre en place des actions commerciales ciblées, organiser des journées portes ouvertes et événements, développer votre réseau (mairies, notaires, prescripteurs…), participer aux salons, foires et actions terrain · Commercialisation : qualifier les besoins et mener les entretiens de découverte, réaliser les études financières ou orienter vers les partenaires, organiser et réaliser les visites, négocier et conclure les ventes, monter les dossiers et accompagner le financement, assurer la signature jusqu’à l’acte notarié · Suivi et expérience client : accompagner vos clients tout au long du parcours d’achat, assurer le suivi administratif des dossiers, participer aux validations internes, coordonner les actions avant livraison, garantir la satisfaction client après la vente, développer la recommandation et la fidélisation

Ce poste est fait pour vous si vous aimez • Prospecter et aller chercher du contact en utilisant les outils digitaux notamment • Travailler avec des objectifs commerciaux clairs • Négocier et convaincre • Être sur le terrain • Suivre vos ventes de A à Z • Transformer des opportunités en signature • Construire votre réseau local Votre profil • Bac à Bac +2 Commerce ou Immobilier et/ou expérience commerciale de 2 à 5 ans dans l’immobilier ou la vente terrain • Capacité à prospecter activement • Forte culture du résultat, goût du challenge et de la performance • Excellent relationnel et sens de la négociation • Autonomie et organisation • Permis B indispensable (déplacements fréquents) Rémunération et avantages • Fixe : 1 867.06 € bruts mensuels x 13,5 mois • Variable : commissions sur les ventes réalisées • Prime annuelle sur objectifs · Véhicule de service affecté · Intéressement · Carte déjeuner · Mutuelle · CSE Conditions • CDD jusqu’au 31/08/2027 • Prise de poste au 01/09/2026 • Secteur : Franche-Comté et Alsace • Déplacements quotidiens · Ponctuellement, travail le week-end pour des actions commerciales / visites de logements (heures rattrapées) Vous aimez convaincre, prospecter et signer ? Vous recherchez un poste commercial avec autonomie, objectifs et variable ? Vous voulez faciliter l’accession sociale à la propriété et donner à vos ventes une véritable utilité sociale ? Rejoignez-nous. Merci de postuler sur : https://besthr.com/fr/jobs/attachee-commerciale-vente-hlm-cdd-montbeliard-deplacements-attcomtb02
Lieu : Montbéliard
Niveau d'études min. requis : BAC + 2 (BTS, DUT, DEUG, etc)

2026-17210 - CDI - Chargé reporting & data - Orléans H/F

Thu, 09 Jul 2026 13:46:31 Z

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Valloire Habitat, filiale d’Action Logement, premier bailleur social français, opère sur la région Centre Val de Loire et Sud Ile de France, pour un chiffre d’affaires 2024 de près de 105 millions d’euros et 250 collaborateurs. Ses activités principales sont : La gestion locative (19 000 logements, près de 40 000 personnes logées) La vente immobilière dans l’ancien et le neuf (160 ventes par an) L’aménagement-lotissement de zones habitables Un projet ambitieux de transformation de l’entreprise anime ses équipes autour d’une raison d’être fondée sur 4 piliers : concevoir et mettre en œuvre un habitat responsable et des services innovants pour accompagner le parcours de vie de nos clients et contribuer à l’attractivité des territoires. Cette ambition se reflète également au travers d'engagement RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) forts. Vos missions : Au sein de la Direction Financière, sous la responsabilité du contrôleur de gestion, vous serez garant de la fiabilité de l’information nécessaire au pilotage de l’activité. Vos missions principales sont : Collecter et consolider les données issues des systèmes internes (gestion locative, comptabilité). Construire des tableaux de bord pour la direction et les équipes opérationnelles (suivis budgétaires, indicateurs financiers, etc..). Automatiser les reportings dans une démarche d’amélioration continue des processus. Participer à des projets BI (mise en place ou évolution d’outils comme MyReport, etc.). Participer à la mise en œuvre et au suivi de l’activité (plan à 3 ans, budget, actualisation budgétaire,…). Dans le cadre de ces missions, vous travaillerez en collaboration avec l’ensemble des services opérationnels de Valloire Habitat et plus particulièrement avec la Direction des Systèmes d’Information et Numérique.

De formation supérieure (Master, M2) en traitement de données de type MIAGE et/ou en statistiques appliquées (ESA), vous bénéficiez d'une expérience préalable réussie de 2 à 3 ans minimum dans le reporting, la data ou le contrôle de gestion, idéalement dans le secteur immobilier ou social. Vous êtes reconnu/e pour votre rigueur, votre sens de l’analyse et de la synthèse, votre capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés, votre disponibilité et votre aptitude à travailler en équipe seront de vrais atouts pour ce poste. Les plus qui font la différence : Vous serez accompagné(e) dès votre arrivée par un parcours d’intégration complet. Vous intégrerez une entreprise soucieuse du capital humain et de son développement, disposant entre autres d’un plan conséquent de développement des compétences. Avantages périphériques (tickets restaurant, mutuelle, retraite supplémentaire, intéressement, PEE, CET …) Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Lieu : ORLEANS
Niveau d'études min. requis : BAC + 5 (Master 2, DESS, DEA)

2026-17726 - Chargé / Chargée de Clientèle (CDI - 21) H/F

Thu, 03 Sep 2026 22:09:23 Z

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Habellis, filiale du groupe Action Logement Immobilier, est un acteur majeur du secteur de l’immobilier en Bourgogne depuis plus de 100 ans, qui compte plus de 200 salariés et réalise un chiffre d’affaires de 115 millions d’euros. Vous partagez notre dynamisme et avez envie de vous investir dans une société en pleine expansion ; rejoignez la Direction Clientèle Locative, Patrimoine et Territoires et l’agence Côte d’Or au sein d’une équipe d’une quinzaine de personnes. Vos missions Envie de vous sentir utile au sein d’une entreprise sociale de l’habitat ? Personne de terrain, vous disposez d’une première expérience en gestion locative ? Votre sens du relationnel et votre curiosité sont reconnus dans vos dernières expériences ? Vous êtes peut-être notre futur Chargé ou future Chargée de clientèle ! Sur votre portefeuille de logements dans l’agglomération dijonnaise, vous avez en charge la gestion commerciale, technique et relationnelle. En effet, vous êtes l’interlocuteur.trice dédié.e des locataires sur le terrain. Vos missions sont donc les suivantes : Assurer la commercialisation des logements, Constituer, vérifier et contrôler les dossiers en vue de leur présentation en CALEOL (Commission d’attribution de logements et d’Etude d’Occupation des Logements), Editer et faire signer les baux à la location, Réaliser les états des lieux d’entrées et de sorties des clients ainsi que les visites conseils, Constituer et traiter les dossiers de solvabilité des clients (aides au logement, Visale, prélèvements automatiques…) Répondre aux sollicitations des clients et faire le lien avec les équipes internes le cas échéant, Déterminer les travaux pour la réfection des logements et engager les dépenses, Assurer le contrôle des prestations commandées et gérer la facturation, Assurer une veille technique permanente du patrimoine, Gérer les sinistres sur place (expertises, devis, commandes, travaux).

Vous connaissez le secteur du logement social et vous avez une expérience réussie en gestion locative de 2 ans minimum. Vous avez une fibre commerciale et disposez de connaissances techniques en entretien courant d’un logement. Dôté.e d’un sens relationnel, vous êtes à l’aise avec l’outils informatique et les chiffres (gestion budgétaire, reporting). Diplomate, autonome, réactif.ve et motivé.e, vous savez relayer l’information auprès des services internes et des interlocuteurs externes. La rémunération est à définir en fonction de votre profil. Des déplacements sont à prévoir.
Lieu : 28 Boulevard Georges Clémenceau - 21000 DIJON
Niveau d'études min. requis : BAC + 2 (BTS, DUT, DEUG, etc)

2026-17700 - CDI - Chargé de clientèle H/F - Territoire de Montargis H/F

Thu, 25 Jun 2026 14:03:24 Z

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Nous recherchons pour notre Direction de la clientèle et des territoires : Chargé de clientèle (H/F) Poste en CDI basé à MONTARGIS Valloire Habitat, filiale d’Action Logement, premier bailleur social français, opère sur la région Centre Val de Loire et Sud Ile de France, pour un chiffre d’affaires 2024 de près de 105 millions d’euros et 250 collaborateurs. Ses activités principales sont : – La gestion locative (19 000 logements, près de 40 000 personnes logées) – La vente immobilière dans l’ancien et le neuf (160 ventes par an) – L’aménagement-lotissement de zones habitables Un projet ambitieux de transformation de l’entreprise anime ses équipes autour d’une raison d’être fondée sur 4 piliers : concevoir et mettre en œuvre un habitat responsable et des services innovants pour accompagner le parcours de vie de nos clients et contribuer à l’attractivité des territoires. Cette ambition se reflète également au travers d'engagement RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) forts. Vos missions : Au sein du service clientèle et sous la responsabilité du responsable clientèle, vous êtes en charge d’un secteur défini : vous commercialisez les logements, recherchez les candidats et gérez les demandes, vous instruisez les dossiers d’attribution et optimisez les délais de relocation, vous gérez la relation clientèle pendant toute la durée du bail. et réalisez les arrêtés de compte locataires.

Votre profil : Doté(e) d’un bon sens de la communication, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se). Intéressé (e) par le logement social, vous êtes un homme ou une femme de terrain qui justifie d’une expérience réussie dans l’immobilier. De niveau Bac+2/3 type profession immobilière, force de vente, vous avez le sens du client et une bonne aisance relationnelle. Bon communicant, sensible aux valeurs sociales de notre domaine d’activité, vous êtes force de proposition et organisé. Expérience souhaitée d’une année. Les plus qui font la différence : Vous serez accompagné(e) dès votre arrivée par un parcours d’intégration complet. Vous intégrerez une entreprise soucieuse du capital humain et de son développement, disposant entre autre d’un plan conséquent de développement des compétences. Avantages périphériques (tickets restaurant, mutuelle, retraite supplémentaire, intéressement …) Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Lieu : Montargis
Niveau d'études min. requis : BAC + 2 (BTS, DUT, DEUG, etc)

2026-17133 - CDI - Chargé de reporting et data - Orléans Siège H/F

Wed, 18 Mar 2026 13:39:39 Z

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Nous recherchons pour notre Direction financière (contrôle de gestion) : Un Chargé de reporting et data (H/F) Poste en CDI basé à Orléans - Siège Valloire Habitat, filiale d’Action Logement, premier bailleur social français, opère sur la région Centre Val de Loire et Sud Ile de France, pour un chiffre d’affaires 2024 de près de 105 millions d’euros et 250 collaborateurs. Ses activités principales sont : – La gestion locative (19 000 logements, près de 40 000 personnes logées) – La vente immobilière dans l’ancien et le neuf (160 ventes par an) – L’aménagement-lotissement de zones habitables Un projet ambitieux de transformation de l’entreprise anime ses équipes autour d’une raison d’être fondée sur 4 piliers : concevoir et mettre en œuvre un habitat responsable et des services innovants pour accompagner le parcours de vie de nos clients et contribuer à l’attractivité des territoires. Cette ambition se reflète également au travers d'engagement RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) forts. Vos missions : Au sein de la Direction Financière, en lien avec le contrôleur de gestion, vous serez garant de la fiabilité de l’information nécessaire au pilotage de l’activité. Vos missions principales sont : • Collecter et consolider les données issues des systèmes internes (gestion locative, comptabilité). • Construire des tableaux de bord pour la direction et les équipes opérationnelles (suivis budgétaires, indicateurs financiers, etc..). • Automatiser les reportings dans une démarche d’amélioration continue des processus. • Participer à des projets BI (mise en place ou évolution d’outils comme MyReport, etc.). • Participer à la mise en œuvre et au suivi de l’activité (plan à 3 ans, budget, actualisation budgétaire,…). Dans le cadre de ces missions, vous travaillerez en collaboration avec l’ensemble des services opérationnels de Valloire Habitat et plus particulièrement avec la Direction des Systèmes d’Information et Numérique.

Votre profil : De formation supérieure (Master, M2) en traitement de données de type MIAGE et/ou en statistiques appliquées (ESA), vous bénéficiez d'une expérience préalable réussie de 2 à 3 ans minimum dans le reporting, la data ou le contrôle de gestion, idéalement dans le secteur immobilier ou social. Vous êtes reconnu/e pour votre rigueur, votre sens de l’analyse et de la synthèse, votre capacité à communiquer avec des interlocuteurs variés, votre disponibilité et votre aptitude à travailler en équipe seront de vrais atouts pour ce poste. Les plus qui font la différence : Vous serez accompagné(e) dès votre arrivée par un parcours d’intégration complet. Vous intégrerez une entreprise soucieuse du capital humain et de son développement, disposant entre autres d’un plan conséquent de développement des compétences. Avantages périphériques (tickets restaurant, mutuelle, retraite supplémentaire, intéressement, PEE, CET …) Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
Lieu : Orléans
Niveau d'études min. requis : BAC + 5 (Master 2, DESS, DEA)

2026-17070 - Chargé / Chargée de Clientèle (CDI - 58) H/F

Thu, 03 Sep 2026 22:09:19 Z

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Habellis, filiale du groupe Action Logement Immobilier, est un acteur majeur du secteur de l’immobilier en Bourgogne depuis plus de 100 ans, qui compte plus de 200 salariés et réalise un chiffre d’affaires de 108 millions d’euros. Vous partagez notre dynamisme et avez envie de vous investir dans une société en pleine expansion ; rejoignez la Direction Clientèle Locative, Patrimoine et Territoires et l’agence de la Nièvre au sein d’une équipe d’une dizaine de personnes basée à Nevers et en étant détaché.e à Clamecy. Vos missions Envie de vous sentir utile au sein d’une entreprise sociale de l’habitat ? Personne de terrain, vous disposez d’une première expérience en gestion locative ? Votre sens du relationnel et votre curiosité sont reconnus dans vos dernières expériences ? Vous êtes peut-être notre futur Chargé ou future Chargée de clientèle ! Sur votre portefeuille de logements, vous avez en charge la gestion commerciale, technique et relationnelle. En effet, vous êtes l’interlocuteur.trice dédié.e des locataires sur le terrain. Vos missions sont donc les suivantes : Assurer la commercialisation des logements en garantissant la satisfaction de nos clients, Constituer, vérifier et contrôler les dossiers en vue de leur présentation en CALEOL (Commission d’attribution de logements et d’Etude d’Occupation des Logements), Editer et faire signer les baux à la location, Réaliser les états des lieux d’entrées et de sorties des clients ainsi que les visites conseils, Constituer et traiter les dossiers de solvabilité des clients (aides au logement, Visale, prélèvements automatiques…) Répondre aux sollicitations des clients et faire le lien avec les équipes internes le cas échéant, Déterminer les travaux pour la réfection des logements et engager les dépenses, Assurer le contrôle des prestations commandées et gérer la facturation, Assurer une veille technique permanente du patrimoine, Gérer les sinistres sur place (expertises, devis, commandes, travaux).

Vous connaissez le secteur du logement social et vous avez une expérience réussie en relation clientèle de 2 ans minimum. Vous avez une fibre commerciale et disposez de connaissances techniques en entretien courant du logement. Dôté.e d’un sens relationnel, vous êtes à l’aise avec l’outils informatique et les chiffres (gestion budgétaire, reporting). Diplomate, autonome, réactif.ve et motivé.e, vous savez relayer l’information auprès des services internes et des interlocuteurs externes. La rémunération est à définir en fonction de votre profil. Des déplacements sont à prévoir.
Lieu : Clamecy
Niveau d'études min. requis : BAC + 2 (BTS, DUT, DEUG, etc)

2026-16730 - Responsable de secteur - Bethoncourt H/F H/F

Mon, 31 Aug 2026 22:08:45 Z

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Rattaché.e au responsable d’agence, vous serez amené.e à assurer la satisfaction des clients sur votre secteur et à garantir un entretien de qualité sur le portefeuille de logements dont vous avez la charge tout en respectant les budgets alloués et les procédures internes. Vous aurez notamment pour missions : * La gestion de l’entretien du patrimoine (à savoir l’entretien courant et la remise en état des logements) : - Relever les dysfonctionnements ou désordres affectant le parc immobilier - Enregistrer et traiter les réclamations techniques des clients - Effectuer les commandes de travaux, suivis et contrôles des prestations - Superviser ou contrôler les éléments de sécurité obligatoires - Superviser ou réaliser les états des lieux entrants et sortants - Etablir et transmettre le dossier sinistre complet au service assurance pour la gestion et le suivi puis mettre en œuvre les travaux nécessaires * La gestion de la clientèle : - Assurer la communication avec les clients (traitement de la réclamation, affiches de communication, SMS…) en lien avec l’assistante clientèle. - Accompagner les locataires dans les démarches numériques * L’animation d’une équipe de personnel de proximité : - S’assurer du bon entretien du patrimoine et de la satisfaction client * La gestion de la tranquillité des sites : - Faire le lien avec le référent tranquillité et sécurité et/ou le gardien médiateur en cas de troubles de jouissances et d’incivilités.

* Profil : - BAC à BAC+2 BTS professions immobilières ou Etude et économie de la construction. - Expérience souhaitée dans un poste similaire. - Permis de conduire B nécessaire. Déplacements sur le secteur géographique de l’agence. * Compétences associées : - Ecoute - Bon relationnel - Connaissances techniques du bâtiment - Maîtrise de l’outil informatique
Lieu : Bethoncourt
Niveau d'études min. requis : BAC + 2 (BTS, DUT, DEUG, etc)